Ți s-a întâmplat să te simți frustrat/ă din cauza echipei tale?
• Oamenii nu acționează.
• Nu fac ceea ce au zis că vor face.
Pe noi, aceste lucruri ajungeau să ne scoată din minți.
Aveam în echipă oameni extraordinari, cu mult potențial. Știam că pot face mai mult, că ar trebui să facă mai mult. De fiecare dată spuneau lucrurile potrivite, dar... nu acționau!
Ce devine frustrant?
• Faci munca grea de a construi o echipă.
• Speri că efortul tău va fi răsplătit.
• Dar vezi oameni care rămân blocați și, încet-încet, renunță.
Poate te gândești acum:
„Ioana, mi-aș dori să am această problemă!”
Chiar dacă nu ai o echipă încă, subiectul despre motivație este extrem de important pentru tine.
Gândește-te așa:
Când recrutezi prima persoană, nu ți-ar plăcea:
1. Să o faci să pornească în afacere în modul corect?
2. Să eviți toate greșelile clasice de amatori pe care le-am făcut cu toții?
Eu sunt super entuziasmată de acest subiect, pentru că este un pas important în creșterea rapidă a afacerii tale! 🚀
Citate din acest episod:
“Cele 4 sisteme care creează libertatea în network marketing sunt: 1. Prospectare, 2. Îmbarcare, 3. Responsabilizare, 4. Retenție”
“Dacă tu te focalizezi prea mult pe retenție (modulul management), atunci echipa stagnează și afacerea încetinește.”
“Dacă tu te focalizezi prea mult pe noi achiziții (vânzare și recrutare personală), vei construi o echipă în care nu există duplicare și nici lideri independenți.”
Ascultă ca să înveți:
04:10 – Secretul ca echipa ta să acționeze fără să fie nevoie să îi târăști peste linia de sosire
11:00 – Modul de Lucru Cu Cele 2 Categorii de Parteneri Din Echipa Ta
16:00 – 2 Strategii Pentru Creștere Sustenabilă Pe Termen Lung
33:00 - Strategie De Motivare Pentru Partenerii De Mai Mult De 90 De Zile
36:00 - Ce Te Face Cel Mai Bun Lider Pentru Echipa Ta
POSTĂRI RECENTE
Copyright @ 2024 - Trăiește Fără Limite - Toate Drepturile Rezervate